2020年10月23日19：00-21：00，由华东师大学生职业发展中心主办、幸运飞艇预测 承办的求职启航系列讲座第二场——破“简”成蝶简历修改指导会在腾讯会议顺利举办！

简历修改指导会顺利举办

本次会议邀请了亚马逊中国业务招聘专家张良鸿（Tony）指导，会议历时120分钟，由嘉宾经验分享、现场指导修改简历、自由提问三个环节组成。本次会议吸引了近30位同学，大家共聚云端，一起聆听了张良鸿嘉宾倾情分享的“职场一课”！

张良鸿先生进行简历修改指导

会议的第一环节，他重点介绍了书写简历的原则和投递简历的方式两个方面。关于书写优秀简历的基本原则，他建议求职者站在HR的角度，按照简历主管人筛选顺序：HR、用人经理、总监，分主次安排简历信息。基于HR依据职位描述的关键词匹配合适简历的工作程序，求职者的简历应突出重点，用关键词吸引HR的注意，以此来通过简历筛选的第一步。接着，求职者要利用个人的实践、实习以及工作经历展示个人能力来得到用人经理的青睐。最后，求职者应依据职位要求展现个人的奖项获得情况、自身的技能和自我评价，展示自己潜在的学习能力。

张良鸿先生介绍简历书写原则

随后，张良鸿以一份曾指导修改的简历为例，按照基本信息和能力综述，实践、实习和工作经历，技能、奖项和自我评价的顺序，更详细地向同学们介绍了如何写出一份优秀的简历。最后，张良鸿介绍了简历投递的方式以及意向企业的面试顺序。他建议求职者可以通过明确自身的求职目标来提高自身的求职成功率。首先，求职者应先整理出意向企业，按照个人能力与企业的匹配度将企业分为理想公司、基本匹配公司和保底公司三类。求职者应首先投递基本匹配的公司，同时收集行业、企业以及职位的基本信息，接着将收集到的信息用于争取理想的公司，展现个人对于行业、企业以及职位的充分了解以此获得竞争优势，最后投递保底公司，从而形成最有效的求职链条。

第二环节进入到了简历的现场修改指导部分。活动开始之前，活动负责人已收集与会同学的9份个人简历，均匿名化处理。张良鸿嘉宾依据书写优秀简历的原则，对9份简历进行分析，他依据案例简历进行类比举例，以实际的案例更直观地向同学们展现书写优秀简历的原则。

在第三环节自由提问环节中，同学们分别从简历环节的工作经验选择、自我评价的注意事项和面试过程中与面试官的问题互动几个角度进行提问，张良鸿嘉宾也耐心细致地进行了回复。之后，主持人和与会同学向张良鸿先生表示感谢，本次活动圆满结束。

相信参会的每位同学都对简历的撰写和修改有了更加深入的了解，祝愿大家早日破“简”成蝶，助力职场发展！

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